课程对象：国企党员干部、工会干部、共青团干部
课程时长：2天
第一部分 干部修身的意义解读
一．新时期央企中高层干部的新要求——三严三实 案例：大庆油田干部的党性教育工程 案例：辽河油田干部的干部队伍建设 案例：中国电力学习型团队的形成
1.问题：市场经济中，国企干部的党性修养与国企发展的关系式什么？
2.结论：中高层管理者的党性修养关系到国企的兴衰存亡
3.研究：干部与民营企业管理者的区别在哪里？
二．30年以来国企改革与国企干部修身历程演进状况
1.国企改革前的状态与干部修身状态
2.邓小平在国企改革的三次实验“药方”导致三次国企干部修身变化
3.目前国企干部的修身状态
三．“空谈误国，实干兴邦”
1.“十八大”对党的干部要求的解读
2.习近平为什么强调“空谈误国，实干兴邦”？
3.干部为什么要实干？
第二部分 国企干部的党性修养
一．党性的深层解读 (一)党性的一般理解
1.“三个角度理解” 第一角度，党性是政党所固有的本质属性。是中国共产党的性质、目标、宗旨、作风、纪律、道德等各方面要素的综合反映 第二角度，因为任何政党都代表了一定阶级、阶层或集团的利益，所以政党的本质属性就是阶级性。 第三角度，又因为政党是由一定阶级、阶层或集团的精英所组成，所以这种阶级性是最高而集中的表现。
2.概括理解 简单理解，中国共产党的党性就是先进性。
3.党性要求 “一个核心”、“两个先锋队”、“三个代表”，都是体现“先进性”要求的。
（二）对中共党性的深层理解
1.从人类政党史的角度来对比理解中共党性
2.从中国历史的社会团体和政党历史的角度理解中共党性
3.从中共党史的角度解析中共党性的先进性
鸦片战争、太平天国、洋务运动、戊戍变法、辛亥革命，总结出什么结论 中共早期、土地革命、抗日、解放战争、恢复国民经济、 井冈山精神、长征精神、延安精神、西柏坡精神，
研讨：中国共产党强大的原因有哪些？
研讨：中国共产党的党性？在战争年代体现在是地方？
研讨：在电力企业中的党性，应该如何解读
【案例】
某国有企业一位普通党员的事迹
【案例】
某央企一位党员干部的感人案例
【视频】观看、分析
研讨：企业的党员、党员干部的“党性”应该在哪些地方体现出来？ 研讨：在电力、电信、银行系统，党的建设、党员思想教育工作的难点有哪些？
二．党员干部党性体现之（一）——人格、人品、胸怀不同于普通员工
1.刘少奇同志《论共产党员修养》再回味
2.共产党员在企业首先——是个好人
3.共产党员在企业首先——是好职员、好干部
4.共产党员在企业首先——宽阔的胸襟、高尚人品
【研讨】共产党员与人品
三．党员干部党性体现之（二）——国家胸怀 民族自尊 主人意识
1.视频《铁人》片段
2.视频《任长霞》片段
【研讨】为什么党性要体现在爱党、爱国、爱中华民族上面
四．党员干部党性体现之（三）——忧患意识 居安思危 社会责
1.二战后，日本案例
2.二战后，德国案例
3.忧患意识的哲学内涵
4.忧患意识的历史意义和价值
5.忧患意识对于企业经营发展的重要价值
研讨：为什么日本人很少谈“腾飞”“崛起”，多谈“忧患”
研讨：我们在企业里忧患意识应该体现在什么方面？
五．党员干部党性体现之（四）——忠诚可靠 爱兵如子
1.爱下属——党性体现之一
2.爱客户——党性体现之一
3.身先士卒、吃苦在前、荣誉在后——党性体现之一
六．企业党员、党员干部党性体现之（五）——模范作用
1.待遇面前 2.荣誉面前 3.工作困难面前 4.工作岗位上 5.企业忠诚度方面 6.维护企业团结统一方面