课程对象:国企党员干部、工会干部、共青团干部
课程时长:2天
第一部分 干部修身的意义解读
一.新时期央企中高层干部的新要求——三严三实 案例:大庆油田干部的党性教育工程 案例:辽河油田干部的干部队伍建设 案例:中国电力学习型团队的形成
1.问题:市场经济中,国企干部的党性修养与国企发展的关系式什么?
2.结论:中高层管理者的党性修养关系到国企的兴衰存亡
3.研究:干部与民营企业管理者的区别在哪里?
二.30年以来国企改革与国企干部修身历程演进状况
1.国企改革前的状态与干部修身状态
2.邓小平在国企改革的三次实验“药方”导致三次国企干部修身变化
3.目前国企干部的修身状态
三.“空谈误国,实干兴邦”
1.“十八大”对党的干部要求的解读
2.习近平为什么强调“空谈误国,实干兴邦”?
3.干部为什么要实干?
第二部分 国企干部的党性修养
一.党性的深层解读 (一)党性的一般理解
1.“三个角度理解” 第一角度,党性是政党所固有的本质属性。是中国共产党的性质、目标、宗旨、作风、纪律、道德等各方面要素的综合反映 第二角度,因为任何政党都代表了一定阶级、阶层或集团的利益,所以政党的本质属性就是阶级性。 第三角度,又因为政党是由一定阶级、阶层或集团的精英所组成,所以这种阶级性是最高而集中的表现。
2.概括理解 简单理解,中国共产党的党性就是先进性。
3.党性要求 “一个核心”、“两个先锋队”、“三个代表”,都是体现“先进性”要求的。
(二)对中共党性的深层理解
1.从人类政党史的角度来对比理解中共党性
2.从中国历史的社会团体和政党历史的角度理解中共党性
3.从中共党史的角度解析中共党性的先进性
鸦片战争、太平天国、洋务运动、戊戍变法、辛亥革命,总结出什么结论 中共早期、土地革命、抗日、解放战争、恢复国民经济、 井冈山精神、长征精神、延安精神、西柏坡精神,
研讨:中国共产党强大的原因有哪些?
研讨:中国共产党的党性?在战争年代体现在是地方?
研讨:在电力企业中的党性,应该如何解读
【案例】
某国有企业一位普通党员的事迹
【案例】
某央企一位党员干部的感人案例
【视频】观看、分析
研讨:企业的党员、党员干部的“党性”应该在哪些地方体现出来? 研讨:在电力、电信、银行系统,党的建设、党员思想教育工作的难点有哪些?
二.党员干部党性体现之(一)——人格、人品、胸怀不同于普通员工
1.刘少奇同志《论共产党员修养》再回味
2.共产党员在企业首先——是个好人
3.共产党员在企业首先——是好职员、好干部
4.共产党员在企业首先——宽阔的胸襟、高尚人品
【研讨】共产党员与人品
三.党员干部党性体现之(二)——国家胸怀 民族自尊 主人意识
1.视频《铁人》片段
2.视频《任长霞》片段
【研讨】为什么党性要体现在爱党、爱国、爱中华民族上面
四.党员干部党性体现之(三)——忧患意识 居安思危 社会责
1.二战后,日本案例
2.二战后,德国案例
3.忧患意识的哲学内涵
4.忧患意识的历史意义和价值
5.忧患意识对于企业经营发展的重要价值
研讨:为什么日本人很少谈“腾飞”“崛起”,多谈“忧患”
研讨:我们在企业里忧患意识应该体现在什么方面?
五.党员干部党性体现之(四)——忠诚可靠 爱兵如子
1.爱下属——党性体现之一
2.爱客户——党性体现之一
3.身先士卒、吃苦在前、荣誉在后——党性体现之一
六.企业党员、党员干部党性体现之(五)——模范作用
1.待遇面前 2.荣誉面前 3.工作困难面前 4.工作岗位上 5.企业忠诚度方面 6.维护企业团结统一方面